Задължителното социално и здравно осигуряване за учениците, включени в обучение чрез работа, вече ще бъде изцяло за сметка на държавния бюджет, съобщиха от МОН. Тази мярка в подкрепа на работодателите, които назначат ученици на трудови договори за обучение чрез работа, влиза в сила от 1 април 2024 г.

Очаква се изменението, въведено с чл. 17а6 от Закона за професионалното образование и обучение по инициатива на МОН, да насърчи повече работодатели да се включат в дуалната система на обучение. Осигурителната тежест, от която ще бъдат освободени работодателите, би могла да се използва за стимулиране на учениците чрез по-добри възнаграждения при по-добри резултати от обучението чрез работа и постигане на повече взаимна полезност за ученика и за работодателя.

Работодателите отдавна настояват за облекчения при наемането на ученици в дуална форма. В България тази система на обучение се прилага в средното образование от 2015 г., но сега за първи път през 2024 г. със законодателни изменения се въвеждат мерки за системна подкрепа на работодателите, които сключват договори с ученици за обучение чрез работа.

През последните години броят на учениците в дуално обучение у нас се е увеличил 30 пъти. През 2021 г. те са били 10 450, докато през 2016 г. в дуална форма са се обучавали 353 ученици от 8 до 12 клас.